Article / DEONTOLOGIE

La Charte de déontologie des magistrats de l’Ordre judiciaire.

Le Conseil supérieur de la magistrature a publié, le 12 décembre 2025, une Charte de déontologie pour les magistrats de l’ordre judiciaire. Elle rappelle les bonnes pratiques et les principes guidant leur travail, sans toucher au statut de la magistrature.

La Charte repose sur sept principes : indépendance et impartialité, humanité, dignité, intégrité et probité, loyauté, conscience et engagement professionnels, réserve et expression publique. Chaque principe est illustré par des exemples concrets : conflits d’intérêts, abstention, comportement professionnel ou hors service, expression publique et usage des nouvelles technologies.

Cet outil sert à guider la pratique quotidienne des magistrats et à prévenir les manquements déontologiques. Il peut aussi aider à analyser les questions d’impartialité, de loyauté ou de diligence dans le cadre du service public de la justice. La Charte est conçue pour évoluer avec les changements législatifs, technologiques et sociaux. Elle vient s’ajouter sans que le nom soit prononcé, aux codes de déontologie des professions judiciaires et des notaires.

Yves Avril peut être joint par mail ou téléphone

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Yves Avril
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Souvent les personnes qui sollicitent des avis, des conseils ou des préconisations ont connu des déceptions dans leurs relations avec les avocats (honoraires, responsabilité civile, disciplinaire ou pénale). Il est impératif de ne pas entretenir des illusions et d’ajouter des coûts quand aucun espoir raisonnable n’est permis. La rémunération de la consultation, sauf exceptions limitées, sera convenue selon une base forfaitaire, comprenant tous les frais. 

Pour assumer pleinement son rôle de conseil, Yves AVRIL propose avant toute intervention, en toute indépendance, une consultation écrite et motivée, exprimée dans un délai convenu et raisonnable. 

Cette consultation préconisera des actions ou les déconseillera. Ce n’est qu’à l’issue d’une consultation positive que des diligences seront envisagées. Elles seront encadrées par une convention librement déterminée, décrivant avec précision la mission et sa rémunération.